LONGi ha establecido una estructura de gobernanza ESG de tres niveles, que abarca las esferas de gobernanza, gestión y ejecución. El Consejo de Administración y su Comité de Estrategia y Sostenibilidad actúan como principales órganos decisorios, mientras que el Comité de Gestión Estratégica supervisa la coordinación y gestión de los esfuerzos ESG. Esto implica fijar objetivos de sostenibilidad, realizar evaluaciones y revisiones periódicas y promover la ejecución para garantizar que las actividades de la empresa estén siempre en consonancia con nuestra filosofía y objetivos internos de sostenibilidad.
Pensamiento estratégico
Uno de los consejos de administración más estratégicos y decisivos del sector.
Fuerte supervisión
Equipo de directores externos que trabajan como un sólido supervisor y grupo de reflexión.
Gestión prudente y continua
Gestión continua y prudente con un sistema de control interno estándar y un mecanismo de gestión de riesgos.
Salud financiera sostenible
Una salud financiera líder en el sector, con un ratio activo-pasivo constante del 50%.
Honesto, confiable, disciplinado
El Código de Conducta de LONGi se basa en prácticas empresariales éticas que nos convierten en una empresa honesta, confiable y disciplinada. Respetando las leyes aplicables, la empresa establece procedimientos de apelación para garantizar la igualdad entre los empleados a la hora de observar el "principio de mano limpia" para prevenir el soborno, la corrupción y el uso de información privilegiada, y evitar conflictos de intereses entre la empresa y los individuos. La empresa respeta los derechos humanos básicos de todos los empleados, trabajando como protectora de la salud y la seguridad de los empleados, del medioambiente y de la información confidencial y la propiedad intelectual. Asegura que sus prácticas financieras, sus transacciones internacionales y su competencia se ajustan a las leyes.
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Correo electrónico
audit@longi.com
Todos los empleados de LONGi también observan la ética empresarial para garantizar la integridad y la eficiencia de la empresa. Aportará un valor superior y duradero a la energía limpia que beneficie a clientes, socios y a nosotros en retos y cambios entrelazados.
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Gobernanza (ESG)
LONGi ha establecido una estructura de gobernanza ESG de tres niveles, que abarca las esferas de gobernanza, gestión y ejecución.
Con su estructura de gobierno estandarizada, así como un gran énfasis en la diversidad del consejo y las relaciones con los inversionistas, LONGi está comprometida con el cumplimiento en las operaciones diarias.
LONGi cumple estrictamente las normas de ética empresarial, formula y aplica el Código de Conducta Empresarial, promueve una cultura de probidad, se resiste resueltamente al soborno comercial, la corrupción, la monopolización, el blanqueo de dinero y la competencia desleal.
Con su estructura de gobierno estandarizada, así como un gran énfasis en la diversidad del consejo y las relaciones con los inversionistas, LONGi está comprometida con el cumplimiento en las operaciones diarias.
LONGi cumple estrictamente las normas de ética empresarial, formula y aplica el Código de Conducta Empresarial, promueve una cultura de probidad, se resiste resueltamente al soborno comercial, la corrupción, la monopolización, el blanqueo de dinero y la competencia desleal.
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