O Grupo estabeleceu um sistema abrangente de gestão de saúde e segurança ocupacional para criar um ambiente de produção seguro e uma cultura de segurança, protegendo efetivamente a saúde e a segurança dos funcionários. Desenvolvemos diretrizes administrativas internas, incluindo o Sistema de Gestão de Qualidade, Ambiental, Saúde Ocupacional e Acidentes de Segurança, o Sistema de Segurança no Trabalho, o Manual de Gestão de Segurança Ambiental e Saúde Ocupacional, o Sistema de Gestão de Saúde Ocupacional, o Sistema de Gestão de Equipamentos de Proteção Individual dos Trabalhadores e o Sistema de Monitoramento, Proteção e Arquivamento de Saúde Ocupacional dos Trabalhadores. Além disso, estabelecemos o Comitê EHS (Ambiental, Saúde e Segurança), que representa todos os funcionários e supervisiona nosso trabalho corporativo em torno da saúde e segurança ocupacional, construindo um sistema de segurança na produção abrangente e padronizado. Em 2023, nosso sistema de saúde e segurança ocupacional cobriu 100% de nossos funcionários, e 100% das bases de fabricação formalmente comissionadas de nossas subsidiárias foram certificadas conforme ISO 45001.

Em 2023, aprimoramos ainda mais nosso sistema de gestão de segurança ao publicar 24 novas medidas de gestão, incluindo 4 Procedimentos, como o Procedimento de Controle de Incidentes e Acidentes EHS, o Procedimento de Controle de Incêndios, o Procedimento de Preparação e Resposta a Emergências EHS, e o Procedimento de Controle de Métricas de Segurança Ambiental e Plano de Gestão, além de 13 normas gerais, como o Sistema de Gestão de Educação e Treinamento EHS e Medidas de Gestão de Perigos EHS Críticos, e 7 políticas gerais, incluindo Diretrizes para Alcançar as “Três Simultaneidades” em Projetos de Construção e Instalações de Prevenção de Doenças Ocupacionais, e Identificação de Riscos EHS em Projetos de Construção.

Segurança na Produção

Orientados pelo princípio de gestão de segurança na produção de “segurança em primeiro lugar - governança abrangente com foco principal na precaução”, a LONGi tem trabalhado incessantemente para fortalecer a responsabilidade e a posse pela segurança. Definimos metas anuais de gestão de saúde e segurança ocupacional para implementar medidas de segurança na produção e garantir que todo o trabalho seja saudável e estável. De acordo com as políticas relevantes, estabelecemos metas para a saúde e segurança ocupacional todos os anos e adotamos uma abordagem orientada por metas para implementar medidas que salvaguardem a segurança da produção.

Para gerenciar efetivamente os riscos de saúde e segurança ocupacional no processo de produção e manufatura, envolvemos todos os funcionários na identificação e avaliação dos perigos de segurança, garantindo que os riscos em todas as etapas, incluindo engenharia, wafers de silício, baterias, módulos fotovoltaicos e usinas de energia, sejam identificados e controlados. Além disso, orientamos as equipes de linha de frente a realizar controle de riscos, simulações de emergência, exames e treinamentos para prevenir acidentes e incidentes.

443
Simulações de Emergência e Exames de Risco realizadas
156
Melhorias nas Tecnologias EHS
188
Atividades de Segurança na Produção realizadas
189,600 pessoas
Participação em Treinamentos de Segurança na Produção

Saúde Ocupacional

Adotando a Convenção sobre Segurança e Saúde Ocupacional da OIT, a LONGi valoriza a saúde ocupacional de seus funcionários, bem como dos funcionários de seus fornecedores. Trabalhamos em conjunto com todas as partes interessadas para cumprir o sistema global de classificação e rotulagem de produtos químicos, incluindo o Sistema Globalmente Harmonizado de Classificação e Rotulagem de Produtos Químicos (GHS).

A LONGi estabeleceu a meta de gestão de saúde ocupacional de zero doenças ocupacionais. Monitoramos regularmente os riscos ocupacionais no local de trabalho e fornecemos exames de saúde ocupacional aos funcionários antes, durante e após o trabalho. Implementamos o Programa de Assistência ao Empregado (EAP) para todos os funcionários, junto com outras atividades, como suporte psicológico global, para aprimorar as capacidades de autoproteção dos funcionários. Durante o período de relatório, pioneiramente estabelecemos cabines de saúde em nossa sede, oferecendo consultas de saúde, diagnósticos de saúde de rotina e treinamentos de primeiros socorros. O Departamento de Gestão Ambiental e de Segurança do Grupo colaborou com a Sociedade de Cruz Vermelha de Shaanxi e o Centro de Resgate de Emergência Cruz Vermelha de Shaanxi Boai para realizar campanhas e treinamentos de primeiros socorros. Quarenta de nossos funcionários participaram do treinamento de voluntários de primeiros socorros e obtiveram o certificado internacional de primeiros socorros "Heartsaver First Aid/CPR/AED". Nossa primeira remessa de 20 desfibriladores externos automáticos (DEA) foi implantada nos edifícios do escritório, salas de exposições, oficinas de produção, etc., garantindo ainda mais a vida, saúde e segurança dos funcionários.

Estabelecemos um sistema de gestão de saúde ocupacional em três níveis. Sessões regulares mensais e quinzenais de saúde ocupacional são realizadas para coletar feedback dos funcionários. Além disso, categorizamos problemas comuns de saúde ocupacional em 7 tópicos e divulgamos informações sobre eles para abordar os pontos críticos na gestão diária da saúde ocupacional. Demos um passo além ao incluir métricas de saúde ocupacional dos funcionários na avaliação de desempenho dos gestores, para incentivá-los a trabalhar mais ativamente na proteção da saúde dos funcionários.

Estrutura de Gestão de Saúde Ocupacional em Três Níveis da LONGi

  • Departamento de Segurança Ambiental do Grupo
    • Responsável pela coordenação, organização e planejamento do trabalho de segurança ambiental. Desenvolve processos eficientes, projeta planos de capacitação, supervisiona, avalia e fornece suporte profissional aos departamentos subordinados.

Caso｜Atividades Inovadoras do Mês de Prevenção de Incêndios da LONGi

De novembro a dezembro, para aprimorar as habilidades dos funcionários em proteção à saúde e segurança e resposta a emergências, a LONGi e o governo local realizaram uma reunião esportiva com tema de combate a incêndios. Através do modelo inovador de advocacia, treinamento, competição, prática e inspeção, envolvemos 87.603 indivíduos no projeto, com 97,7% deles aprovando a revisão. Além disso, 67.154 indivíduos participaram da competição de habilidades de combate a incêndios, cobrindo 89,8% de todos os participantes da atividade. Foram realizadas 58 simulações de emergência, com uma taxa de cobertura de 100%; e 110 inspeções centradas em tópicos, também com uma taxa de cobertura de 100%.

LONGi’s fire prevention month activity in 2023
Atividade do mês de prevenção de incêndios da LONGi em 2023