4,767
截至报告期末, 隆基共有供应商
供应商管理机制

隆基制定《供应商管理程序》《供应商招募管理办法》《供应商CSR管理办法》,并于年度内修订及新增《供应商开发管理》《供应商退出管理》及供应商绩效、交流管理程序等17份内部管理制度文件,从管理框架分解至管理细则及流程,实现体系化、规范化供应商管控。

*1. 隆基关键一级供应商的采购金额占总采购金额的比例达85%,357家多元化供应商完成注册。

隆基竭力打造公平公正、透明高效的供应商管理体系。2023年,隆基健全供应商管理委员会架构,明确各层级职能,实现更加高效、专业的分工与协作,确保各项管理工作“专人专管”的精细化处理。

供应商管理委员会架构

  • 图标
    决策层
    • 负责制定供应商管理方向及策略,每半年召开会议
    • 与战略供应商定期交流
  • 图标
  • 图标

隆基按照供应商经营特性、合作状态等维度,对供应商进行分类管理,按月度、半年度、年度等频率就产品与服务质量、交货能力、技术能力、ESG表现等方面对合作的供应商进行考核。根据考核结果,将供应商分为A、B、C三个等级,并根据不同等级制定相应的奖励或处罚措施。

供应链风险管理

为确保供应链的稳定性与安全性,隆基建立完善的风险监控机制,定期对供应链风险进行评估和更新,以确保风险管理的及时性和有效性。

隆基供应链风险管理举措

  • 贸易风险
    • 制定《全球关务合规管理办法》,对进出口管制贸易合规风险进行年度排查并及时采取防范举措
158
2023年,接受年度CSR尽职 调查审核供应商共计
83 %
金额覆盖达
0
其中被评估为具有重大实际或 潜在负面影响的供应商数量及 已终止的具有重大实际或潜在 负面影响的供应商数量均为

隆基通过内外部评估的形式,对供应商的环境和社会风险进行审查。在供应商准入环节,我们对其执行严格的社会责任风险筛查。在供应商过程管理环节,引入权威的第三方风险工具,全面监督供应商的经营资质、法律诉讼记录、合规风险以及环境违法违规情况。

2023年,隆基开展年度CSR尽职调查,识别供应商社会责任风险,内容涵盖环境管理、劳工权益保护、健康安全、商业道德及贪污腐败等;建立并执行供应商ESG风险调查,明确要求采购人员将供应商相关表现记录于《供应商ESG风险调查表》中,同时开展年度供应商环境管理及社会责任审核评估。基于评估分数及等级,对供应商进行分级分类管理。针对高风险供应商,我们积极辅导其进行必要的整改并定期进行现场审核,确保整改闭环。

CSR尽职调查问题发现及改进

类别 类别占比 主要问题 改进成果
劳工人权 31% -未定期收集并反馈员工的投诉意见 -员工入职体检费用由员工承担 -完善申诉机制,建立匿名投诉渠道,定期收集并反馈员工的投诉意见 -员工因受雇产生的体检费改由雇主承担
商业道德 1% 未要求管理者及相关员工定期自检未针对自检结果制定有效预防和改进措施 完善企业商业道德管理体系,建立内部自检行动机制
环境保护 5% -缺少废气、废水处理设施的运行维护记录 -化学品MSDS2未按照要求配置 -建立废气、废水设施的运行维护记录 -培训化学品管理相关人员按照要求配置MSDS
健康安全 48% -消防设施(如灭火器和消防栓)点检不及时 -未建立药品领用清单 -完善安全管理三级责任制,全面排查消防系统风险,维护系统正常运行 -建立药品领用管理措施
管理体系 15% -次级供应商《供应商CSR行为准则》签署率未达100% -供应商未定期开展CSR风险评估和分层分级管理 -要求供应商开展对次级供应商的监督并签署《供应商CSR行为准则》 -要求供应商开展CSR风险评估及管理以符合隆基要求
tags.tag17
《供应商管理制度》